Alder + Eisenhut AG fait désormais partie de la fondation F. G. Pfister
Robin T. Alder, propriétaire, président du conseil d’administration et CEO de l’entreprise Alder + Eisenhut AG, vend dans le cadre de la succession 90% de l’entreprise à la F.G. Pfister Holding AG, qui regroupe les activités de la fondation F.G. Pfister.
Depuis 132 ans, l’entreprise de tradition Alder + Eisenhut AG basée à Ebnat-Kappel (SG) est entre les mains de la quatrième génération et le leader en Suisse pour la fabrication et la commercialisation d’engins de gymnastique et de sport pour le sport scolaire et associatif. L’entreprise travaille également dans la construction de scènes depuis 2005.
Pour la fondation F.G. Pfister, il s’agit de la septième participation en l’espace de trois ans. Elle se concentre sur les PME à la recherche d’une solution de succession durable.
Robin T. Alder reste président du conseil d’administration et CEO de l’entreprise.
Rien ne changera pour les 150 collaborateurs de l’entreprise Alder + Eisenhut AG et tous les emplois sont sécurisés.
Suhr (AG), Ebnat-Kappel (SG), le 1er décembre 2023. «Nous recherchions depuis quelques années une solution de succession viable. Ma famille et moi avions une vision claire pour le choix d’un partenaire fiable: nous souhaitions mettre l’accent sur la pérennité et le développement de notre entreprise familiale riche de tradition, la haute estime des collaborateurs, ainsi que le maintien et le développement des emplois sur le site Ebnat-Kappel. Un investisseur uniquement axé sur le rendement était donc exclu. Nous sommes ravis d’avoir trouvé en la fondation F.G. Pfister un partenaire qui partage nos valeurs écologiques et sociales», précise Robin T. Alder, qui restera CEO et président du conseil d’administration de Alder + Eisenhut AG. L’entreprise – spécialisée dans l’équipement des salles de gymnastique – est le leader suisse dans la fabrication et la commercialisation d’engins de gymnastique et de sport pour le sport scolaire et associatif. Depuis 2005, elle a développé une deuxième activité, à savoir le conseil et la planification, la construction, la maintenance et l’entretien des scènes pour les salles communales, les salles polyvalentes, le théâtre, la télévision et les entreprises. L’entreprise familiale fondée en 1891 et sise à Ebnat-Kappel dans le Toggenburg saint-gallois emploie quelque 150 collaborateurs et est dirigée par la quatrième génération de la famille en la personne de Robin T. Alder. Depuis 2022, l’entreprise exploite également le premier musée dédié aux engins de gymnastique en Suisse, dont l’avenir est également assuré.
«L’entreprise Alder + Eisenhut AG illustre parfaitement l’histoire fascinante du succès des PME dans notre pays. Nous sommes fiers d’accueillir l’entreprise familiale sous le toit de la fondation F.G. Pfister. La PME de tradition s’inscrit parfaitement dans la stratégie à long terme de la fondation F.G. Pfister qui consiste à investir dans des entreprises pratiquant une politique entrepreneuriale durable, maintiennent des emplois, en créent de nouveaux à moyen terme et renforcent ainsi le pôle économique suisse», explique Rudolf Obrecht, président du conseil d’administration de la F.G. Pfister Holding AG qui achète les parts en tant qu’entreprise de la fondation F.G. Pfister. Pour la F.G. Pfister Holding AG, il s’agit de la septième participation en l’espace de trois ans.
Les PME avec garantie de succession en ligne de mire
Des études prouvent que plus de 10% des PME suisses comptant entre dix et cent collaborateurs rencontrent des problèmes de succession. Ce chiffre correspond à quelque 70 000 entreprises. Le règlement de la succession constitue l’un des plus grands défis pour les responsables de PME suisses. Les investissements de la F.G. Pfister Holding AG, qui appartient à 100% à la fondation F.G. Pfister, se concentrent sur les PME du secteur de l’industrie et des services à la recherche d’une solution viable à l’avenir pour régler leur succession. En plus d’un modèle de réussite commerciale et fonctionnant, les valeurs en matière de gestion et de culture d’entreprise sont au premier plan. L’indépendance des entreprises concernées est garantie, même si le portefeuille de la F.G. Pfister Holding AG s’agrandit. «Un groupe mixte avec une organisation centralisée exploitant d’immenses synergies n’est pas notre objectif. Nous croyons à l’efficacité et à la force des entités décentralisées soignant leur propre culture d’entreprise. Nous construisons une oeuvre sur le long terme et offrons aux entreprises chapeautées par la fondation F.G. Pfister sécurité, durabilité et, si elles le souhaitent, accès à notre réseau et à notre expertise. La liberté entrepreneuriale des entreprises dans lesquelles nous prenons des participations est très importante. La fondation F.G. Pfister tient à la Suisse. Notre principe de base se résume ainsi: acheter, conserver, étendre et développer», explique Rudolf Obrecht.
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